Los juegos de simulación basados en la realidad
 
Profesor:
Antoni Amenós Vidal
Director de Cuadernos de Estrategia

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Descripción y objetivos del curso

En un momento en que las organizaciones buscan optimizar los recursos de “capital intelectual” de sus miembros, la implantación de herramientas adecuadas de capacitación, formación y desarrollo profesional se demuestran imprescindibles para afrontar los cambios que el futuro nos hace prever. Es en este entorno caótico y cambiante, dónde los juegos de simulación demuestran ser una buena solución para los responsables de Recursos Humano. Simular la realidad, o lo que sería lo mismo, los juegos de simulación de empresa basados en la realidad apuntan como la mejor solución para un proceso permanente de revisión, remodelación, y reformulación de las capacidades y necesidades requeridas. Del mismo modo que la realidad cambia, que la empresa cambia, el juego de simulación de la realidad debe adaptarse a los mismos cambios.

Requisitos para inscribirse:

  • Ninguno

Contenido del curso

  • Clase 1: Introducción
  • Clase 2: Concepto de juego simulado de empresa
  • Clase 3: ¿Qué tipos de simulación de empresa existen?
  • Clase 4: ¿Qué características debería cumplir un juego de simulación para un uso multifuncional?
  • Clase 5: Las simulaciones de empresa son el medio ideal para superar barreras del aprendizaje
  • Clase 6: ¿Dónde está el juego, de simulación de la realidad, óptimo? Información de interés. Bibliografía empleada.
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